В Мордовии специалисты Кадрового центра помогают найти работу для людей с ОВЗ

В Мордовии специалисты Кадрового центра организовали собеседование с крупным представителем банковской сферы – ПАО «Сбербанк».  Банковская организация  активно поддерживает равные возможности для всех и стремится вовлечь в трудовую деятельность людей с ограниченными возможностями.

Работодатель предложил таким соискателям 40 вакансий специалистов контактного центра и специалистов по дистанционному взысканию с гибким графиком, возможностью работать удаленно и расширенным соцпакетом.

В мероприятии приняли участие девять предварительно отобранных специалистами службы занятости соискателей с ограниченными возможностями. Из них шесть заполнили анкеты для дальнейшего трудоустройства.

«Этот формат работы используется, когда предприятию требуется закрыть большое число примерно одинаковых по функционалу вакансий. Социальная адаптация необходима, особенно если человек находится в сложных жизненных ситуациях. Наши специалисты помогают настроиться на работу», - рассказала начальник территориального отдела содействия занятости населения по Саранску Светлана Лушкина.

Представители службы занятости отмечают позитивную тенденцию - люди с инвалидностью стали чаще обращаться за содействием в поиске работы.

В этом году Мордовия вошла в число 12 регионов страны, в которых проходит комплексная модернизация службы занятости. На сегодняшний день более 10 территориальных отделов службы модернизированы и работают в новом формате. В них созданы комфортные условия как для соискателей, так и для работодателей.